채용방법은 상시채용과 정기채용으로 구분되며 채용시기 및 방법은 채용이 필요할시 본 홈페이지 공지사항에 채용공고할 예정입니다.
- 서류전형
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- 입사신청서류(지원서에 지원분양, 희망 근무지, 직급, 급여수준기재)
- 입사지원서(사진첨부)-1부 / 자기소개서(경력자:상세경력 위주의 경력소개서)-1부
- 자격증 사본 및 경력증명서 - 1부(해당자에 한함) / 주민등록등본 - 1부 / 졸업증명서 - 1부
- 성적증명서 - 1부 / 주민등록등본 - 1부
- 면접
- 서류전형 합격자에 한함
- 최종 합격자 통보
- 채용 확정된자는 당사에서 개별 통보하며 관련 서류를 준비해야 함.
※ 정기채용’ 및 ‘상시채용’은 해당 모집공고 외 지원서 제출시 취소가 되오니 유의하시기 바랍니다.
※ 입사지원서에 기재한 내용이 사실과 다를 경우에는 채용이 취소될 수 있습니다.
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